Busca IMSS prevenir riesgos de trabajo con capacitación
El director del Crestcap, Emilio Ortigoza, explicó que en el artículo 80 de la Ley del Seguro Social, el Instituto está facultado para proporcionar servicios de carácter preventivo, individualmente o a través de procedimientos de alcance general, con el objetivo de evitar la realización de riesgos de trabajo entre la población asegurada, ofreciendo una gama de cursos de capacitación para coadyuvar con los patrones en los deberes que las disposiciones legales les obligan a proporcionar a sus trabajadores en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Los cursos que se realizan en Orizaba, Cosamaloapan, Córdoba, Minatitlán y Coatzacoalcos son: Comisiones de seguridad e higiene, Seis acciones para salvar un vida, Prevención y combate de incendios, Seguridad y salud en el trabajo, Prevención de lesiones de columna, Manejo seguro de cargas, Prevención de lesiones en mano, Módulo básico de seguridad e higiene en el trabajo, Aplicación del Reglamento Federal de Seguridad e Higiene en el Trabajo, Manejo seguro de residuos peligrosos biológicos e Infecciosos y ergonomía.
Los patrones interesados en enviar personal a los cursos deberán enviar, mediante oficio o correo electrónico (moises.valencia@imss.gob.mx y emilio.ortigoza@imss.gob.mx), la solicitud de participación; los cursos se impartirán a un mínimo de 25 asistentes, quienes al finalizar obtendrán un diploma o constancia de participación, siempre que hayan tenido 80% de asistencia a las sesiones de capacitación, responder la evaluación inicial y final del procesos, y requisitar el formato de evaluación del curso y de los instructores.
Mayor información en la Coordinación Auxiliar de Seguridad en el Trabajo, en Oriente 6 esquina Sur 41, Colonia Centro en Orizaba, o a los teléfonos (272) 72 4 15 00; 72 4 12 12; extensión 61301; y en el Centro Regional de Seguridad en el Trabajo, Capacitación y Productividad, en Román Marín, esquina con Independencia, Colonia Manuel Ávila Camacho, en Coatzacoalcos, o al teléfono: (921) 21 4 80 66 extensión 126.
